為促進青年教師快速成長，發(fā)揮學校骨干教師的示范帶動作用，我校附屬小學于2024年10月24日舉行了第二屆“青藍工程”師徒結對啟動儀式，小學部全體教師參加了會議，會議由邢秀梅主任主持。
此次儀式共分為六項議程。儀式伊始，由孫梅主任宣讀了《南充十一中附屬小學“青藍工程”實施意見》。“青藍工程”旨在通過優(yōu)秀教師的傳幫帶，幫助青年教師盡快掌握教學技能和教學方法，激勵他們成長為學校教育教學的骨干力量，實施意見中還詳細制定了“青藍工程”的具體舉措和辦法。
緊接著，姚主任宣讀了師徒結對名單。學校8位年輕教師拜8位教學水平高、業(yè)務能力強的骨干教師為師，結成對子，互幫互學，共同提高。
隨后，附屬小學校長姚秀平為受聘的師傅們頒發(fā)了聘書。一紙火紅的聘書，承載著沉甸甸的囑托，傳遞的是奮勇爭先的信念，記錄的是師徒結對的珍貴瞬間。師傅們接過聘書，臉上洋溢著自豪與責任。
在師徒簽訂幫扶協(xié)議的環(huán)節(jié)，每一對師徒都鄭重地在協(xié)議書上簽下了自己的名字。這份協(xié)議，不僅是一份承諾，更是一份責任與擔當，它將指引著師徒雙方在今后的教學道路上攜手共進。徒弟們向師傅敬茶、獻花，表達自己的謙遜好學與感激之情。這一溫馨而莊重的儀式，讓師徒關系更加緊密，也讓青年教師感受到了來自學校的關懷與支持。
最后，附屬小學校長姚秀平作了總結發(fā)言。他首先對參與“青藍工程”的每一位師傅表示衷心的感謝，并指出“青藍工程”是學校助力青年教師專業(yè)成長的一個重要途徑。他希望師傅們能夠肩負起“傳、幫、帶”的重任，引領青年教師走向成功之路。同時，他也希望青年教師能夠珍惜這次難得的機會，不斷提高自己的教育教學水平和綜合素質。姚校長的講話語重心長，為“青藍工程”的深入推進指明了方向。
此次“青藍工程”師徒結對儀式的舉行，為青年教師搭建了一個成長的平臺，也為學校教育教學質量的提升注入了新的活力。相信在全體師生的共同努力下，南充十一中附屬小學的明天將更加美好。
編輯：南充市第十一中學
